“头脑风暴”议思路 “踔厉奋发”开新局

　　为全面贯彻落实全市能力建设推进会精神，不断“提高政治能力、为民服务能力、改革攻坚能力、专业能力、抓落实能力”，努力做到首季“开门红”、实现“全年红”，2月21日，市直机关工委围绕“如何加强党务干部能力建设”组织召开一场别开生面的“头脑风暴”务虚会。

　　“提高党务干部能力方面建议实施跟班学习制度，在跟班学习中不断提高党务干部的学习能力”“党务干部教育培训的针对性不强，培训对象不够精准”“建议在干好本职工作的同时，还要发挥传帮带作用”“要加大文化建设方面的力度，多组织一些活动，让市直机关干部职工在干好本职工作的同时，不断提高干部职工的精神文化需求，从而增强获得感、幸福感”“以召开季度纪检监察工作例会形式，组织机关纪检干部持续开展‘双学双提’活动”“持续开展‘双进双联四服务’活动，及时了解社区居民、帮扶群众需求，主动为社会群众排忧解难”“针对三会一课不规范等问题，以“三会一课”、主题党日案例评选等，编印典型材料等为抓手，强化典型引领示范作用发挥”……会上，大家充分解放思维，畅所欲言，谈想法、谈思路、谈对策，整场会议干货满满、思想火花碰撞不断，掀起了一场轻松、热烈又高效的“头脑风暴”。

　　“头脑风暴”务虚会共收集到意见建议25条，下一步工委将继续贯彻落实全市能力建设推进会精神，坚持问题导向，将这些意见建议贯彻到实践中，不断提高党务干部能力建设，着力推动市直机关党的建设高质量发展，为聚力建设现代美丽幸福大西宁贡献力量。一是注重提升政治能力。面对新形势新任务新要求，党务干部要紧跟时代步伐，把握时代要求，进一步增强政治责任感和历史使命感。不断锤炼对党的绝对忠诚和政治品格，自觉接受党内政治生活的锻炼，不断增强群众工作的本领，在复杂斗争实践中积累政治经验。二是注重提升学习能力。党务干部要善于敏锐捕捉新知识新信息，善于甄别、筛选和综合运用各种新知识新信息，善于从不同的角度挖掘新知识新信息的价值，把学习当作一种责任和使命。要取长补短，不断查找工作中存在的问题、总结工作经验、改进工作方法，推进工作质量的提高。三是注重提升为民服务能力。党务干部要强化为民服务的责任感和使命感，树牢宗旨意识，厚植为民情怀，怀抱一颗责任心投入党务工作。深化拓展“我为群众办实事”实践活动，积极深入基层、贴近群众，为群众办实事、做好事、解难题，躬身践行“以人民为中心”的发展理念。四是注重提升业务能力。党务干部既要熟悉党务，又要精通业务。熟悉党务，就是要熟悉党的方针政策，熟悉党的建设的具体程序和规定等党务工作知识。精通业务，就是具有较强的专业能力，掌握所在领域的专业知识，能够把党的方针政策同本部门的本职工作、业务工作相结合，卓有成效地开展工作。