西宁市城东区让干部能上能下成常态

8月10日，城东区委组织召开新时代新担当新作为座谈会暨新提任干部谈话会，会议再次传达学习了习近平总书记进一步激励广大干部新时代新担当新作为的重要指示、中共中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》、中组部座谈会精神以及全国组织工作会议精神；传达了省市区委全会会议精神。部分干部结合会议主题进行了发言，会议对全区干部人才工作进行了意见建议征求。

会议围绕新时代新担当新作为主题对全区干部提出了新的要求：一是政治上要清醒坚定、绝对忠诚。要强化理论武装，用习近平新时代中国特色社会主义思想引领航向，把学习贯彻习近平总书记在全国组织工作会议上的讲话精神和省市区委全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，不断提升科学谋划的能力、政策把握的能力和开拓创新的能力。二是作风上要奋发进取、担当实干。要勇于担当、关注民生、求真务实，实实在在解决好群众的各种实际困难，推动各项工作上水平、出亮点。三是工作上要团结协作、合力共事。要讲公心、讲原则、讲艺术，把心思和精力集中到推动东区发展上来。四是修养上要廉洁自律、干净干事。要筑牢思想防线、正确行使权力、坚持清正廉洁，守住政治生命线，真正做到让组织放心、让群众满意、让家庭自豪。五是选人上要树立导向、任人唯贤。要坚持正确的选人用人导向，选贤任能，把优秀人才及时发现出来、合理使用起来，要学深悟透笃行，深刻领会新时代激励干部新担当新作为的丰富内涵，要健全选拔制度，做好干部培育、选拔、管理、使用工作，要建立日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系，要完善干事创业激励机制，让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台，使干部能上能下成为常态。