西宁市城中区一线“考场”激励干部担当作为

　　西宁市城中区将“全科网格”作为一线锤炼考察干部、识别培养干部、锻炼使用干部的一线“考场”，通过干部一线干、组织一线看、社区一线评，上下贯通，为选人用人提供科学依据和重要参考。

　　城中区制定相关工作方案和若干措施，组建专业考察组，全覆盖下沉各单位，建立健全干部工作纪实评价机制，结合“全科网格”工作开展实际，对“全科网格”一线干部在政治素质、工作实绩、纪律作风等方面进行全过程纪实评价，真正做到“一线的工作看基层，一线的干部基层评”。同时，注重发现识别“好苗子”，重点纳入“墩苗库”进行分层分级阶梯式动态培养，优化关心关爱举措，激励干部担当作为。（城中组）